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          福建自考網> 試題題庫列表頁> 關于沖突觀念的現代觀點認為( )9-204

          2011年7月組織行為學試卷真題

          卷面總分:100分     試卷年份:2011    是否有答案:    作答時間: 150分鐘   

          答題卡
          收起答題卡 ^

          關于沖突觀念的現代觀點認為( )9-204

          • A、沖突有害無益
          • B、應當避免沖突
          • C、沖突有利無害
          • D、保持適度水平的沖突是有益的
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          職業生活質量的理論依據是()15-352

          • A、公平理論
          • B、期望理論
          • C、雙因素理論
          • D、需要層次理論

          人力資源管理研究的內容包括( )1-15

          • A、行為規范
          • B、行為技巧
          • C、行為方法
          • D、行為標準
          • E、行為科學

          領導作風論認為創新型組織和以知識型員工為主導的組織最適宜采用的領導方式是 ( )11-264

          • A、集權式
          • B、集權與民主結合式
          • C、民主式
          • D、放任式

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